Com o anúncio de início nesta sexta-feira (28) de um greve parcial de servidores públicos municipais, após aprovação em assembleia realizada no dia 22, a Prefeitura de Conselheiro Lafaiete informou que segue em diálogo com o sindicato dos servidores municipais durante as negociações da campanha salarial de 2026.
Entre as reivindicações apresentadas pela categoria estão o reajuste de 30% nos salários, melhorias estruturais nos prédios públicos das áreas da saúde e educação, criação de comissões voltadas ao combate de doenças laborais e ao enfrentamento de qualquer forma de assédio, além do reconhecimento da insalubridade para as cantineiras.
Segundo a administração municipal, o reajuste salarial seguirá os critérios previstos na Lei Orgânica do Município, com correção baseada nos índices oficiais de inflação. Ainda durante as tratativas, a Prefeitura informou ter acolhido parte das pautas apresentadas pelo sindicato.
Entre os pontos aceitos estão a implantação do adicional de insalubridade para as cantineiras e a criação de comissões destinadas ao acompanhamento de questões relacionadas à saúde do trabalhador e à prevenção de assédio no ambiente de trabalho.
A administração municipal também anunciou a proposta de aumento no valor do vale-alimentação, que deverá ultrapassar R$ 920. Conforme informado pelo governo municipal, as medidas foram apresentadas como forma de ampliar os benefícios concedidos aos servidores e avançar em pautas consideradas importantes para a categoria.
A Prefeitura reafirmou que mantém aberto o canal de diálogo com os representantes dos servidores e destacou que as negociações seguem pautadas pela responsabilidade fiscal, pela legalidade e pela busca de soluções compatíveis com a realidade financeira do município.
Pagamento antecipado
A Prefeitura de Conselheiro Lafaiete antecipou para esta sexta-feira (29), o pagamento dos salários dos servidores municipais do mês de maio.
